Aylık Arşiv: Ağustos 2015

Yargıtay Kararı

Yargı Kararları Çerçevesinde 15 sene 3600 gün nedeniyle fesih

Son günlerde özellikle basında “Çalışanlara Müjde. Başka bir işte çalışmak için istifa edenler bile tazminatını alabilecek” başlıklarıyla haberler yayınlandı. Bu haberlere konu olan davada çalışanın 15 sene ve 3600 gün

Devamını Oku

ik

IK’nın Temel Sorunu: “Sadece Uygulamak mı Yoksa Sorgulamak mı?”

Konu hakkında belki de en önemli çıkış noktasını fesih süreçlerinde görmekteyiz. Şirketlerde fesih kararını kim alıyor? IK mı? Çoğunlukla hayır. Bir çok olayda, IK fesih kararını önünde hazır bulur. İlgili bölüm yöneticisi

Devamını Oku